359614
Książka
W koszyku
Autorka w swojej pracy zajmuje się rolą relacji międzyludzkich w przedsiębiorstwie, a przede wszystkim organizowaniem pracy ludzi, aby współdziałając ze sobą, efektywnie wykorzystywali posiadaną wiedzę oraz funkcjami pełnionymi przez ekspertów od zarządzania zasobami ludzkimi. Książka przeznaczona dla studentów uczelni ekonomicznych, słuchaczy szkół zarządzania, specjalistów w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi.
Status dostępności:
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 46590 (1 egz.)
Strefa uwag:
Tytuł oryginału: Managing for knowledge : HR's strategic role, 2003
Uwaga dotycząca bibliografii
Bibliografia na stronach 257-260. Indeks.
Uwaga dotycząca przeznaczenia czytelniczego
Dla studentów uczelni ekonomicznych, słuchaczy szkół zarządzania, specjalistów w dziedzinie zarządzania zasobami ludzkimi.
Recenzje:
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej