SOWA OPAC : Biblioteka Publiczna w Dzielnicy Wola m.st. Warszawy. Katalog

8 wyników

Książka

W koszyku

oceń

Uwarunkowania sukcesu organizacji w warunkach gospodarki cyfrowej / redakcja naukowa Emilia Dobrowolska, Beata Wierzbicka. - Gdańsk ; Sopot : Wydawnictwo Uniwersytetu Gdańskiego, 2021. - 178, [1] strona : ilustracje, mapa, wykresy ; 21 cm.

Autor

Dobrowolska Emilia Magdalena. Wierzbicka Beata (ekonomia).

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Gospodarka elektroniczna Kompetencje menedżerskie Organizacja Pokolenie Z Pracownicy naukowi Przedsiębiorczość Rynek pracy Zarządzanie Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM) Białoruś Polska

Gatunek

Praca zbiorowa

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse Zarządzanie i marketing

Bibliografie, netografie przy pracach.

Na prezentowaną publikację składa się zbiór artykułów, które odnosząc się do różnych problemów zarządzania organizacjami w warunkach gospodarki cyfrowej, stanowią wyniki badań teoretycznych i empirycznych. Monografia powstała w wyniku zaangażowania autorów pochodzących z wiodących krajowych ośrodków akademickich.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

W51 (Bielskiego 3)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Motywowanie pracowników sektora bankowego w świetle przynależności pokoleniowej / Renata Leśniak. - Wydanie I. - Warszawa : CeDeWu, 2022. - 260 stron : ilustracja, wykresy ; 24 cm.

Autor

Leśniak Renata

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe Publikacje naukowe

Odbiorca

Dyrektorzy HR Menedżerowie Pracownicy banków

Temat

Alior Bank Bank Millennium Bank Polska Kasa Opieki BNP Paribas ING Bank Śląski mBank Powszechna Kasa Oszczędności Bank Polski Santander Bank Polska Banki Motywacja pracy Pokolenie X Pokolenie Y Pokolenie Z Pracownicy banków Zaangażowanie pracowników Polska

Gatunek

Monografia Raport z badań

Dziedzina i ujęcie

Gospodarka, ekonomia, finanse

Bibliografia, netografia, wykaz aktów prawnych na stronach 221-238.

W monografii przedstawiono istotną w obecnych czasach kwestię zróżnicowania pokoleniowego w zespołach pracowniczych, ze szczególnym uwzględnieniem sektora bankowego, wraz z implikacjami tych różnic na motywację pracowników. Na tym tle Autorka w szeroki sposób analizuje wartość motywatorów dostępnych w systemach motywacyjnych największych banków działają-cych w Polsce, porównując je z oczekiwaniami i preferencjami pracowników generacji X, Y i Z. Co istotne, szczególna uwaga skupiona jest na znaczeniu roli przełożonego w motywowaniu pracowników − badaniu poddano znaczenie, jakie dla podwładnych ma postawa szefa, jego zachowania wobec podwładnych oraz stosowany styl kierowania. Książka przeznaczona jest dla: menadżerów chcących zrozumieć różnice w motywowaniu podwładnych reprezentujących różne generacje; przełożonych, którzy chcą wzmacniać swój autorytet w zespole oraz skutecznie motywować podwładnych, dostosowując styl kierowania do ich potrzeb; pracowników chcących lepiej funkcjonować w zespołach multipokoleniowych; wszystkich, których interesuje kwestia motywacji i motywowania pracowników w kontekście motywacji zewnętrznej i automotywacji; zainteresowanych analizą sektora bankowego w kontekście przydatności funkcjonujących w nim rozwiązań motywacyjnych i niezbędnych z punktu widzenia pracowników zmian.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 71915 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Niemy krzyk pokolenia Z / opracowała Joanna Malinowska. - Białystok : New Space, 2022. - 259, [1] strona ; 21 cm.

Autor

Malinowska Joanna.

Forma i typ

Książki Literatura faktu, eseje, publicystyka

Temat

Młodzież Pokolenie Z Studenci Uczniowie szkół średnich Poznań (woj. wielkopolskie)

Gatunek

Wywiad dziennikarski

Dziedzina i ujęcie

Edukacja i pedagogika Socjologia i społeczeństwo

Stoi przed nami jedno z największych wyzwań XXI wieku - komunikacja między rodzicami, a dorastającymi dziećmi, która nie jest dzisiaj zwykłym konfliktem pokoleń. Psychologowie biją na alarm z powodu słabej kondycji psychicznej tzw. Zetek, socjologowie mówią o ich wycofywaniu się ze społeczeństwa, pracodawcy nie mogą się z nimi porozumieć. Co możemy w tej sytuacji zrobić? Na pewno możemy wysłuchać młodych ludzi bez oceniania. Na pewno możemy rozmawiać i starać się zrozumieć, zamiast od razu krytykować. Właśnie dlatego powstała ta książka, żeby pokazać, że jest to możliwe. Przedstawicielki Fundacji Zmiana Dla Jutra, przez kilka miesięcy spotykały się i rozmawiały z młodymi osobami, uczniami i studentami z Poznania. Nagranego i spisanego materiału zebrały tak dużo, że w końcu zadecydowały o konieczności podzielenia się swoją pracą z innymi.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 72039 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Autor

Nieżurawska-Zając Joanna.

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Zaangażowanie pracowników Motywacja pracy Zarządzanie różnorodnością Pokolenie X Pokolenie Y Pokolenie Z Baby boomers Satysfakcja zawodowa

Gatunek

Monografia Raport z badań

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing Socjologia i społeczeństwo Gospodarka, ekonomia, finanse

Bibliografia na stronach 355-366.

Monografia rozpatrująca zmiany w motywowaniu pracowników wynikające z rozwoju gospodarki opartej na wiedzy. Autorka koncentruje się na nowoczesnych koncepcjach motywowania pracowników, wskazuje płynące z nich korzyści, omawia badania własne i na ich podstawie proponuje model gwiazdy "hygge", nawiązujący do skandynawskiej koncepcji szczęścia w pracy. Wiele uwagi poświęcono zmianom na rynku pracy, które doprowadziły do zróżnicowania pokoleń i ich powiązań z atrakcyjnością nowoczesnych koncepcji motywowania pracowników.

aktualnie wypożyczona

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 68889 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Młodzi dorośli wobec dezinformacji : katalogi i rzeczywiste profile kompetencji cyfrowych / Agnieszka Ogonowska, Agnieszka Walecka-Rynduch. - Wydanie I. - Kraków : Wydawnictwo Uniwersytetu Jagiellońskiego, © 2024. - 185 stron : ilustracje ; wykresy ; 23 cm.

(Dziennikarstwo, Media i Komunikacja Społeczna)

Autor

Ogonowska Agnieszka. Walecka-Rynduch Agnieszka.

Forma i typ

Książki Publikacje naukowe

Temat

Dezinformacja Edukacja medialna Fake news Kompetencje komunikacyjne Kompetencje medialne Medioznawstwo Młodzi dorośli Pokolenie Z Teoria komunikacji i mediów

Gatunek

Monografia

Dziedzina i ujęcie

Media i komunikacja społeczna

Bibliografia, netografia przy rozdziałach oraz na stronach [173]-174.

Autorki, legitymujące się już znaczącym dorobkiem dotykającym kwestii edukacji medialnej, w udany sposób dokonują - jak same piszą - „diagnozy medialnej” młodych dorosłych, choć w moim odczuciu udało się tutaj zrobić znacznie więcej. Mam bowiem wrażenie, że dokonały raczej diagnozy uśrednionej współczesnej mediasfery, w której nie tylko nie działają już intuicje „cyfrowych tubylców”, ale z której przemianami nie radzą sobie także starsze pokolenia. Dlatego ogromnym atutem tej publikacji jest fakt, że autorki w uporządkowany i niezwykle przejrzysty sposób zmapowały uwarunkowania współczesnych problemów z fake newsami, których nieskrępowany społeczny obieg zagraża demokracji, ale też po prostu bezpieczeństwu - wszak w dobie konfliktów hybrydowych przestrzeń informacyjna ma również duże znaczenie militarne (nie przypadkiem wśród odwołań pojawiają się więc dokumenty Komisji Europejskiej, ale i NATO). To nie tylko przygotowanie podbudowy pod dalsze diagnozy, lecz częściowo samodzielny, podparty bardzo rozbudowaną bibliografią przegląd przemian współczesnej mediasfery.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 77298 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Koniec alfabetu : jak być liderem nowej generacji / Piotr Stohnij ; [autor grafik zamieszczonych w tekście: Andrzej Milewski]. - Niedrzwica Duża : Writers On The Storm, copyright 2020. - 475, [1] strona : ilustracje, wykresy ; 25 cm.

Autor

Stohnij Piotr. Milewski Andrzej (1985- ).

Forma i typ

Książki Publikacje fachowe

Odbiorca

Menedżerowie

Temat

Baby boomers Menedżerowie Organizacja Pokolenie X Pokolenie Y Pokolenie Z Przywództwo Różnorodność Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)

Gatunek

Poradnik

Dziedzina i ujęcie

Zarządzanie i marketing

Bibliografia, netografia na stronach 449-456. Indeks.

Koniec alfabetu to książka poświęcona zmianom pokoleniowym i ich wpływie na rzeczywistość. Bazuje ona na kompleksowych badaniach, studiach przypadków z Polski i z zagranicy oraz szerokiej analizie źródeł z całego świata. Daje też praktyczne odpowiedzi dotyczące zmian w świadomości społeczeństw, ich wpływie na indywidualne decyzje oraz sposobach na zbudowanie porozumienia między osobami reprezentującymi cztery generacje: wyżowców, pokolenia X, milenialsów oraz generacji Z. Podpowiada także, co przyniesie przyszłość, i nazywa najmłodsze pokolenie, które obecnie przychodzi na świat. Koniec alfabetu to napisany prostym językiem, czytelny i przejrzysty podręcznik, przygotowany z myślą o wyzwaniach, jakie stawiają przed nami obecne czasy. A przede wszystkim związane z nimi zagrożenia, szanse, punkty zwrotne i przełomowe zmiany. Związane z tymi elementami składowymi życia społecznego i biznesowego, które wymagają wytyczania nowych kierunków, kreślenia nowych strategii i wkraczania na nieznane obszary biznesu i relacji międzyludzkich.

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 71727 (1 egz.)

Książka

W koszyku

oceń

Pokolenie zmiany : młodzi o sobie i świecie, który nadejdzie / Justyna Suchecka. - Wydanie I. - Warszawa : Wydawnictwo W.A.B., 2023. - 287, [1] strona ; 22 cm.

Autor

Suchecka Justyna.

Forma i typ

Książki Literatura faktu, eseje, publicystyka

Temat

Młodzież Pokolenie Z Postawy Przekonania Polska

Gatunek

Reportaż

Dziedzina i ujęcie

Socjologia i społeczeństwo

Bibliografia na stronach 279-284.

Pokolenie Z, czyli pokolenie zmiany! Do pokolenia Z zaliczamy osoby urodzone między rokiem 1995 a 2012, uczące się w liceach, rozpoczynające właśnie dorosłe życie i od niedawna funkcjonujące na rynku pracy. Co zmienią? Kim są? W co i komu wierzą? Czego się boją i jakiej chcą przyszłości? Czy w ogóle chcą o tę przyszłość walczyć, a jeżeli tak, to w jaki sposób? Czy faktycznie nie chcą pracować, a jeśli tak, to dlaczego? Pierwsza tak kompleksowa, empatyczna i merytoryczna książka opowiadająca o młodych i ich świecie. Justyna Suchecka, dziennikarka, która od lat zajmuje się edukacją i wyzwaniami, przed którymi stają młodzi dorośli, zanurzyła się w badaniach i przepytała dziesiątki „zetek”, by dowiedzieć się, czego chcą ci młodzi, na których tak utyskujemy, a z drugiej strony tak bardzo liczymy, że to oni naprawią nasz świat. Czy faktycznie są najbardziej leniwym pokoleniem, skupionym tylko na sobie i zanurzonym w smartfonach? Czy może to my przestaliśmy rozumieć zmieniający się świat i młodych, którym go zostawiamy. I przede wszystkim: czy zostawiamy im świat, który sami chcielibyśmy dostać w spadku?

aktualnie wypożyczona

Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.

W32 (Solidarności 90)

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 316 (1 egz.)

BD25 (Żytnia 64)

Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 316 (1 egz.)

Biblioteka zamknięta z powodu remontu

E-book

W koszyku

oceń

Pokolenia : prawdziwe różnice między pokoleniami X, Y, Z, baby boomersami i cichym pokoleniem oraz co one oznaczają dla przyszłości zachodniego świata / Jean M. Twenge ; przełożyła Agnieszka Nowak-Młynikowska. - Sopot : Smak Słowa, 2023.

Autor

Twenge Jean M. (1971- ). Nowak-Młynikowska Agnieszka.

Forma i typ

E-booki Publikacje popularnonaukowe

Temat

Baby boomers Indywidualizm (socjologia) Konflikt pokoleń Pokolenie (socjologia) Pokolenie X Pokolenie Y Pokolenie Z Różnice międzypokoleniowe Zmiana kulturowa Zmiana społeczna Stany Zjednoczone (USA)

Gatunek

Opracowanie Dokumenty elektroniczne

Bibliografia. Indeks.

E-BOOK. We współczesnym świecie żyją przedstawiciele sześciu pokoleń: cichego pokolenia, urodzeni w latach 1925-1945 ; baby boomersów, urodzeni w latach 1946-1964 ; pokolenia X, urodzeni w latach 1965-1979 ; milenialsów (pokolenia Y), urodzeni a latach 1980-1994 ; pokolenia Z, urodzeni w latach 1995-2012 ; oraz jeszcze nienazwanych kohort, urodzonych po roku 2012. Mają oni bardzo różne doświadczenia życiowe, a co za tym idzie - można przypuszczać, że ich przekonania i zachowania również są zupełnie odmienne. Na czym jednak polegają te różnice, jakie są ich przyczyny i jak głęboko sięgają?

dostępna do wypożyczenia

1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.

W32 (Solidarności 90)

Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. E (1 egz.)