Sortowanie
Źródło opisu
Katalog
(61)
Forma i typ
Książki
(51)
Poradniki i przewodniki
(22)
Publikacje fachowe
(16)
Audiobooki
(10)
Publikacje naukowe
(2)
Dostępność
dostępne
(75)
wypożyczone
(9)
Placówka
W32 (Solidarności 90)
(10)
W51 (Bielskiego 3)
(10)
W73 (Żytnia 64)
(5)
W80 (Redutowa 48)
(5)
W91 (Chłodna 11)
(1)
Odolanka (Ordona 12F)
(8)
III Czytelnia Naukowa (Solidarności 90)
(44)
Poliglotka (Nowolipki 21)
(1)
Autor
Dondziłło Grzegorz
(4)
German Janusz (1974- )
(4)
Doroba Anita
(3)
Gut Jerzy (1955- )
(3)
Haman Wojciech (1954- )
(3)
Babin Leif
(2)
Blanchard Kenneth H. (1939- )
(2)
Covey McKinlee
(2)
Covey Stephen R. (1932-2012)
(2)
Erikson Thomas (1965- )
(2)
Haman Wojciech (1954- ) Psychologia szefa
(2)
Hasooni-Abood Diana
(2)
Jamrozik Iwona
(2)
Judd Gary T
(2)
Jóźwiak Bożena
(2)
Kamińska-Radomska Irena
(2)
Karbowski Marcin
(2)
Kasperson David
(2)
Kosiniak Jakub
(2)
Majewska-Opiełka Iwona (1954- )
(2)
Sutton Robert I
(2)
Willink Jocko (1971- )
(2)
Zinserling Urszula
(2)
Zych Robert
(2)
Żórawski Tadeusz
(2)
Adair John Eric (1934- )
(1)
Armstrong Michael (1928- )
(1)
Ashkenas Ronald N. (1950- )
(1)
Badura Wojciech (1967- )
(1)
Balcerzak Maciej
(1)
Bastow Janna
(1)
Berman Karen (1962- )
(1)
Blanchard Marjorie
(1)
Bogusz Katarzyna
(1)
Burrows Hal (1937- )
(1)
Case John (1944- )
(1)
Chmielecki Michał
(1)
Collins James C. (1958- )
(1)
Connors Michael
(1)
Cook Gwen O
(1)
Cook Roy A
(1)
Cox Allan J. (1937- )
(1)
Drucker Peter Ferdinand (1909-2005)
(1)
Dutkiewicz Mieczysław
(1)
Edington Dee W. (1937- )
(1)
Epler Melinda Briana
(1)
Fisk Peter
(1)
Fugiel Marcin
(1)
Gabiś Tomasz (1955- )
(1)
Gilbert Andrew (1963- )
(1)
Gniazdowski Paweł (1960- )
(1)
Goldsmith Marshall
(1)
Grant Adam (1981- )
(1)
Grzesik Wiesław
(1)
Gutowski Maksymilian
(1)
Górski Jerzy
(1)
Głogowski Bartosz (1979- )
(1)
Ikanowicz Cezary
(1)
Jagiełka Agnieszka
(1)
Jochheim Ewa
(1)
Kałucki Krzysztof
(1)
Knight Joe (1963- )
(1)
Kokoszka Iwona
(1)
Konarowska Katarzyna
(1)
Korpanty Jerzy
(1)
Kosińska Milena
(1)
Kowalczyk Jerzy (1932- )
(1)
Kuron Piotr
(1)
Lany Magdalena
(1)
Lazier William C. ( -2004)
(1)
Lencioni Patrick (1965- )
(1)
Lindner Reinhard (1967- )
(1)
Lipa Michał
(1)
Lombardo C. Todd
(1)
Machnik Marcin
(1)
Malik Fredmund F. (1944- )
(1)
Manville Brook (1950 - )
(1)
Maxwell John C. (1947- )
(1)
Małota Wioletta
(1)
McCarthy Bruce
(1)
Mianowski Maciej
(1)
Michalak Robert (1968- )
(1)
Miles Gary
(1)
Milewski Andrzej (1985- )
(1)
Mokrzycki Leszek
(1)
Nalazek Mirosław
(1)
Niemczyk Andrzej
(1)
Niemczyk Anna
(1)
Oncken William
(1)
Parys Joanna
(1)
Patkaniowski Michał (1975- )
(1)
Pawlikowska-Olszta Marta
(1)
Payne John (1942- )
(1)
Payne Shirley
(1)
Pennington Randy G
(1)
Porażka Dorota
(1)
Radosz Joanna Krystyna (1992- )
(1)
Reynolds Sana
(1)
Rogers Jennifer
(1)
Romanek Michał (1969- )
(1)
Rok wydania
2020 - 2024
(19)
2010 - 2019
(29)
2000 - 2009
(13)
Okres powstania dzieła
2001-
(28)
1901-2000
(2)
1945-1989
(1)
1989-2000
(1)
Kraj wydania
Polska
(57)
Stany Zjednoczone
(1)
Język
polski
(56)
angielski
(1)
Odbiorca
Menedżerowie
(17)
Przedsiębiorcy
(2)
Dowódcy
(1)
Ekonomiści
(1)
Handlowcy
(1)
Pracownicy naukowi
(1)
Prawnicy
(1)
Specjaliści ds. kadr
(1)
Temat
Menedżerowie
(48)
Przywództwo
(21)
Zarządzanie
(19)
Sukces
(10)
Relacje międzyludzkie
(7)
Zarządzanie zasobami ludzkimi (HRM)
(7)
Kadry - polityka - poradnik
(4)
Kompetencje przywódcze
(4)
Menedżerowie - poradnik
(4)
Menedżerowie - psychologia - poradnik
(3)
Mentoring - poradnik
(3)
Przedsiębiorcy
(3)
Przywództwo - poradnik
(3)
Psychologia zarządzania
(3)
Savoir-vivre
(3)
Działania specjalne (wojsko)
(2)
Kompetencje menedżerskie
(2)
Komunikacja interpersonalna
(2)
Kultura organizacyjna
(2)
Menedżerowie - kultura - poradnik
(2)
Mentoring
(2)
Motywacja pracy
(2)
Obyczaje towarzyskie - poradnik
(2)
Przedsiębiorstwo
(2)
Psychologia pracy
(2)
Siły specjalnego przeznaczenia
(2)
Stosunki interpersonalne
(2)
Styl kierowania
(2)
Sukces - poradnik
(2)
Wojsko
(2)
Zarządzanie - metody - poradnik
(2)
Zarządzanie - psychologia - poradnik
(2)
Babin, Leif
(1)
Baby boomers
(1)
Coaching
(1)
Dowodzenie (wojsko)
(1)
Etykieta językowa - poradnik
(1)
Finanse
(1)
Finanse - zagadnienia - poradnik
(1)
Globalizacja - a gospodarka - poradnik
(1)
Handel
(1)
Innowacje
(1)
Integracja społeczna
(1)
Intuicja
(1)
Kadry - kontrola - poradnik
(1)
Kadry - polityka - metody
(1)
Komunikacja międzykulturowa
(1)
Komunikacja międzykulturowa - poradnik
(1)
Komunikacja społeczna - metody
(1)
Komunikacja społeczna - poradnik
(1)
Komunikacja wewnętrzna
(1)
Kreatywność
(1)
Kultura - socjologia - poradnik
(1)
Kultura fizyczna
(1)
Kultura organizacyjna - poradnik
(1)
Kultura pracy - poradnik
(1)
Marketing - zarządzanie - poradnik
(1)
Marketing partnerski
(1)
Menedżerowie - praca
(1)
Menedżerowie - praca - organizacja - poradnik
(1)
Menedżerowie - praca - poradnik
(1)
Menedżerowie produktu
(1)
Motywacja
(1)
Navy SEALs
(1)
Negocjacje
(1)
Networking
(1)
Normy ISO 9000 - poradnik
(1)
Normy ISO 9001 - poradnik
(1)
Oceny pracowników - poradnik
(1)
Odmienność kulturowa - poradnik
(1)
Organizacja
(1)
Osobowość
(1)
Outplacement
(1)
Planowanie strategiczne - poradnik
(1)
Pokolenie X
(1)
Pokolenie Y
(1)
Pokolenie Z
(1)
Praca - organizacja - poradnik
(1)
Praca - psychologia - poradnik
(1)
Praca zespołowa
(1)
Przedsiębiorcy - kultura - poradnik
(1)
Przedsiębiorczość (postawa)
(1)
Przedsiębiorczość (postawa) - poradnik
(1)
Przedsiębiorstwa małe i średnie (MŚP)
(1)
Przedsiębiorstwo - konkurencyjność - poradnik
(1)
Przedsiębiorstwo - zatrudnienie - poradnik
(1)
Przyjęcia okolicznościowe - poradnik
(1)
Psychologia biznesu
(1)
Rachunkowość zarządcza
(1)
Restrukturyzacja przedsiębiorstwa
(1)
Rozwiązanie umowy o pracę
(1)
Różnorodność
(1)
Samokształcenie
(1)
Samuraje
(1)
Stosunki interpersonalne - poradnik
(1)
Stosunki interpersonalne - psychologia - poradnik
(1)
Strategia marketingowa
(1)
Szkolenie zawodowe - poradnik
(1)
Wielokulturowość
(1)
Willink, Jocko
(1)
Temat: czas
2001-
(6)
1901-2000
(1)
1945-1989
(1)
1989-2000
(1)
Temat: miejsce
Stany Zjednoczone (USA)
(3)
Polska
(2)
Belgia
(1)
Brazylia
(1)
Dania
(1)
Francja
(1)
Hiszpania
(1)
Holandia
(1)
Japonia
(1)
Kanada
(1)
Niemcy
(1)
Szwajcaria
(1)
Szwecja
(1)
Wielka Brytania
(1)
Gatunek
Poradnik
(34)
Poradniki
(9)
Dokumenty dźwiękowe
(8)
Audiobooki
(4)
Książki mówione
(4)
Dziedzina i ujęcie
Zarządzanie i marketing
(26)
Psychologia
(10)
Bezpieczeństwo i wojskowość
(2)
Rozwój osobisty
(2)
Praca, kariera, pieniądze
(1)
Prawo i wymiar sprawiedliwości
(1)
61 wyników Filtruj
Książka
W koszyku
(Onepress)
Bibliografia, netografia na stronach 200-203.
Dziś w dążeniu do tego, by efektywnie kierować firmą i zbudować świetny, zmotywowany zespół, nie ma miejsca na uczenie się na własnych błędach. Dzięki tej książce, będącej owocem bogatego doświadczenia autora, poznasz odpowiedzi na najważniejsze pytania nurtujące tych, którzy przewodzą innym.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 71200 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliografia na stronach [325]-342. Indeks.
Większość organizacji, zespołów, szkół i rodzin nadal działa w modelu zakorzenionym w dowodzeniu i kontrolowaniu, skupiając się na władzy wynikającej ze stanowiska, sztywnego przestrzegania reguł i z hierarchii. Jednak ze względu na ewoluujący profil demograficzny siły roboczej, zmieniający się charakter pracy i możliwości wyboru, które teraz mamy w zakresie miejsca i sposobu pracy, stare podejście do przywództwa jest zarówno przebrzmiałe, jak i nieodpowiednie. Rozwiązanie Coveya choć proste, jest śmiałe: przejście od starego modelu dowodząco-kontrolującego do nowego stylu przywództwa ‒ ufająco-inspirującego. Zaufanie oraz inspirowanie wynikają z przekonania, że ludzie są kreatywni, skłonni do współpracy i mają potencjał. Podejście ufająco-inspirujące zmienia model przywództwa ‒ przenosi akcent z zarządzania ludźmi na przewodzenie im, ze stanowiska na wpływ, z kontroli na zaufanie, z motywacji na inspirację. Zamiast nadzorować albo mikrozarządzać, liderzy wykorzystują moc samorządności. Zamiast zwykłego posłuszeństwa uzyskują szczere zaangażowanie wraz z całą pasją i kreatywnością, które mu towarzyszą. Skutkuje to takim poziomem przynależności, współpracy, innowacyjności i w ostatecznym rozrachunku wyników, jakiego dowodzenie i kontrolowanie ‒ nawet najbardziej zaawansowane, wyrafinowane i oświecone ‒ po prostu nie są w stanie wytworzyć.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 4 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 005 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 005 (1 egz.)
Biblioteka zamknięta z powodu remontu.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 005 (1 egz.)
Audiobook
CD
W koszyku
Menedżer skuteczny / Peter F. Drucker ; przekład Jerzy Górski i Jerzy Szyfter - Warszawa : MT Biznes, cop. 2012. - 1 płyta CD (6 godz. 35 min 48 s) : digital, stereo. ; 12 cm.
(Klasyka Zarządzania : złota kolekcja)
AUDIOBOOK. Książka mówiona w formacie MP3. By osiągnąć sensowną efektywność, nie wystarczy być inteligentnym, ciężko pracować i znać się na rzeczy. Nie wymaga ona jednak żadnego specjalnego daru, talentów czy szczególnego treningu. Nie wymaga - w przypadku menedżera - niczego specjalnie skomplikowanego. Na efektywność składa się suma nawyków i zabiegów, które nie są czymś "wrodzonym". Właśnie o nich mówi ta książka.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. A (1 egz.)
Książka
W koszyku
Szwedzki trener i ekspert w dziedzinie komunikacji rozprawia się ze złymi szefami i przekonuje, że nawet z najcięższymi przypadkami można się dogadać.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 4 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)
Biblioteka zamknięta z powodu remontu.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 005 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliogr. s. 203-204.
Książka zawiera szereg rad dotyczących etykiety wymaganej na różnego rodzaju spotkaniach wśród wyższych sfer.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 3 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 39 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 39 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 44385 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Kultura biznesu : normy i formy / Irena Kamińska-Radomska. - Warszawa : Wydawnictwo Naukowe PWN, 2012. - 381, [1] s. : il. kolor. ; 24 cm.
Bibliogr. s. 379-381.
Poradnik dotyczący zasad kultury w biznesie. Autorka porusza w nim zupełnie nowe zagadnienia z obszaru kultury biznesu i kultury na co dzień. Są wśród nich: zasady korespondencji, dawanie i otrzymywanie prezentów, przyjmowanie wysokich rangą gości zagranicznych, różnice kulturowe oraz grzeczność na co dzień. Bardzo szczegółowo opracowała tematy poświęcone kwestiom wizerunku i przyjęć. Opisane przykłady i uwagi dotyczą przede wszystkim sytuacji służbowych, ale odwołania do sfery towarzyskiej znalazły się wszędzie tam, gdzie wymagała tego konfrontacja sytuacji służbowych i prywatnych.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 33 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 57006 (1 egz.)
Audiobook
CD
W koszyku
Umysł lidera / Iwona Majewska-Opiełka. - Katowice : Wydawnictwo Aleksandria, 2022. - 1 CD (11 godz. 45 min) : zapis cyfrowy, stereo ; 12 cm.
(Audiobook)
AUDIOBOOK. Nagranie w formacie MP3. Autorka sugestywnie i w sposób łatwo przyswajalny pokazuje, jak lepiej zarządzać zespołem, relacjami z ludźmi, jak efektywnie budować związki, ale przede wszystkim jak lepiej rozumieć siebie, wykorzystywać swoje zdolności oraz eliminować słabości. Treść książki poparta jest wieloma przykładami wziętymi z codziennej działalności firm polskich oraz zagranicznych. To książka dla kierowników, managerów, dyrektorów, słowem wszystkich, którzy chcą lepiej kierować zarówno wielkimi przedsiębiorstwami jak i kilkoma pracownikami.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. A (1 egz.)
Audiobook
CD
W koszyku
Umysł lidera / Iwona Majewska-Opiełka. - Katowice : Wydawnictwo Aleksandria, copyright 2007. - 1 płyta CD : digital, stereo. ; 12 cm.
(Audiobook)
AUDIOBOOK. Nagranie w formacie MP3. Autorka sugestywnie i w sposób łatwo przyswajalny pokazuje, jak lepiej zarządzać zespołem, relacjami z ludźmi, jak efektywnie budować związki, ale przede wszystkim jak lepiej rozumieć siebie, wykorzystywać swoje zdolności oraz eliminować słabości. Treść książki poparta jest wieloma przykładami wziętymi z codziennej działalności firm polskich oraz zagranicznych. To książka dla kierowników, managerów, dyrektorów, słowem wszystkich, którzy chcą lepiej kierować zarówno wielkimi przedsiębiorstwami jak i kilkoma pracownikami.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. A (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 58742 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Książka powstała na podstawie ponad dwudziestoletniej praktyki biznesowej i szkoleniowej. Dotyczy polskiej rzeczywistości i uwzględnia polską specyfikę. Autorzy nie pouczają i nie dają "dobrych rad", ale wskazują precyzyjne narzędzia i konkretne algorytmy działania, które mogą być użyteczne w codziennej pracy szefa i trudnych sytuacjach z podwładnymi.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Wszystkie egzemplarze są obecnie wypożyczone: sygn. 005 (1 egz.)
Audiobook
CD
W koszyku
Bądź liderem! / John C. Maxwell ; przekł. [z ang.] Anita Doroba. - Warszawa : MT Biznes, 2014. - 1 płyta CD (6 godz. 59 min 53 s) : digital, stereo. ; 12 cm.
Forma i typ
Hasło UKD: Przywództwo - socjologia - CD Menedżerowie - psychologia - CD
Książka mówiona w formacie MP3. Klasyczna już pozycja w dziedzinie literatury biznesowej i motywacyjnej. Autor przekonuje, że przywództwo nie jest bynajmniej zespołem cech, z którymi się rodzimy. To efekt pracy, którą niemal każdy jest w stanie wykonać: połączenie wiedzy z kilku dziedzin, między innymi psychologii, z konsekwencją i ciągłym dążeniem do doskonałości.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. A (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 53209 (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 53211 (1 egz.)
Książka
W koszyku
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 61840 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Onepress Exclusive)
Bibliografia na stronach 473-474.
Fachowa wiedza na temat zarządzania, a także wybrane informacje z zakresu psychologii. Pierwsze ułatwią Ci prowadzenie firmy, drugie znacznie usprawnią kontakty z podwładnymi i uczynią przyjemniejszym kierowanie grupą ludzi. Wyjątkowość tego podręcznika polega na tym, że opiera się on na indywidualnych doświadczeniach autorów, uznanych polskich trenerów kadry zarządzającej.
Ta pozycja znajduje się w zbiorach 2 placówek. Rozwiń listę, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 658 (1 egz.)
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 60915 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliografia, netografia na stronach 297-307. Indeks.
W tym kompleksowym podręczniku Ron Ashkenas i Brook Manville, specjaliści w dziedzinie strategii i zmian, przedstawiają sprawdzone koncepcje i definiują cechy dobrego przywództwa, uzupełniając tę wiedzę wywiadami z wysokiej rangi menedżerami oraz własnymi doświadczeniami – a wszystko po to, by pomóc początkującym liderom stać się wybitnymi przywódcami i wywierać istotny wpływ na otoczenie.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 76535 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Przypisy i bibliografia na stronach [325]-342. Indeks.
Autor przekonująco argumentuje, że choć świat zmienił się drastycznie, to nasz styl przywództwa nie. Większość organizacji, zespołów, szkół i rodzin nadal działa w modelu zakorzenionym w dowodzeniu i kontrolowaniu, skupiając się na władzy wynikającej ze stanowiska, sztywnego przestrzegania reguł i z hierarchii. Jednak ze względu na ewoluujący profil demograficzny siły roboczej, zmieniający się charakter pracy i możliwości wyboru, które teraz mamy w zakresie miejsca i sposobu pracy, stare podejście do przywództwa jest zarówno przebrzmiałe, jak i nieodpowiednie. Rozwiązanie Coveya choć proste, jest śmiałe: przejście od starego modelu dowodząco-kontrolującego do nowego stylu przywództwa ‒ ufająco-inspirującego. Zaufanie oraz inspirowanie wynikają z przekonania, że ludzie są kreatywni, skłonni do współpracy i mają potencjał. Podejście ufająco-inspirujące zmienia model przywództwa ‒ przenosi akcent z zarządzania ludźmi na przewodzenie im, ze stanowiska na wpływ, z kontroli na zaufanie, z motywacji na inspirację.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 76518 (1 egz.)
Książka
W koszyku
Bibliografia na stronach 391-430. Indeks.
Autor pokazuje, w jaki sposób możemy bronić naszych najlepszych pomysłów i idei oraz skutecznie wprowadzać je w życie, a także jak liderzy mogą efektywnie zachęcać i stymulować swoich pracowników do tego, by ci myśleli nieszablonowo i głośno wyrażali swoje krytyczne opinie. Wykorzystując zaskakujące wyniki badań naukowych, a także historie przypadków znanych osób ze świata biznesu, polityki, sportu i przemysłu rozrywkowego, Grant obala powszechnie obowiązujące przekonania, według których nonkonformiści, którzy odnoszą sukcesy, są urodzonymi liderami, którzy odważnie podejmują wszelkiego rodzaju ryzykowne decyzje. W Buntownikach wyjaśnia nam, w jaki sposób należy właściwie rozpoznawać okazje do zmiany, trafnie oceniać dobre pomysły i idee, przezwyciężać lęk, obawy i niepewność, a także wysuwać propozycje i sugestie, które zostaną wysłuchane i wzięte pod uwagę przez ludzi z naszego otoczenia.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 71478 (1 egz.)
Książka
W koszyku
(Psychologia szefa / Wojciech Haman, Jerzy Gut ; 1)
Autorzy tej książki nie pouczają i nie dają „dobrych rad”, ale wskazują precyzyjne narzędzia i konkretne algorytmy działania, które mogą być użyteczne w codziennej pracy szefa i trudnych sytuacjach z podwładnymi.
1 placówka posiada w zbiorach tę pozycję. Rozwiń informację, by zobaczyć szczegóły.
Są egzemplarze dostępne do wypożyczenia: sygn. 75889 (1 egz.)
Pozycja została dodana do koszyka. Jeśli nie wiesz, do czego służy koszyk, kliknij tutaj, aby poznać szczegóły.
Nie pokazuj tego więcej